Professioneel profiel: Als generalist beschik ik over een breed portfolio met opdrachten in zowel de publieke als private sector. Mijn diensten worden gevraagd bij besturings- en strategie- en cultuurvraagstukken; bij (problematische) samenwerking in teams, tussen afdelingen of in allianties. Ook voor ontwikkelopgaven voor leiders, teams en afdelingen kan men bij mij terecht.  Complexe opdrachten ga ik niet uit de weg. Integendeel, weerbarstigheid voor veranderen, taaie vraagstukken, verwaarloosde organisaties: het zijn de projecten waar je me 's nachts kunt bellen. 

Ik heb het profiel van een procesadviseur, een zgn OD-er (organizational development), hoewel ik ook een enkele keer als expert wordt gevraagd. 

Mijn expertise ontleen ik aan de (ontwikkelings)psychologie, systeemleer, filosofie en veranderkunde. Daarnaast ben ik gecertificeerd gebruiker van de Persoonlijke Profiel Analyse (PPA), de TEIQ (vragenlijst voor emotionele intelligentie) en Energy Drives. Deze tools combineer ik bij voorkeur met een biografisch interview.

 

Naast adviseur en coach, ben ik ook een ervaren en vernieuwend toezichthouder in de publieke sector. Tevens branche-ambassadeur GGZ  voor de Nederlandse Vereniging voor Toezichthouders in Zorg en Welzijn (NVTZ).